Highlights de ESKARIAM en 2021 y próximos retos para 2022

ESKARIAM: la apuesta por el talento, la tecnología y la cultura corporativa 

En 2021 ESKARIAM aumentó su plantilla en un 36%, potenciando áreas estratégicas de la empresa como Tecnología y Procesos, Marketing y Comunicación y Desarrollo de Negocio. Además, con la incorporación de nuestro Chief Corporate Officer, Francisco Granero, y su amplia experiencia en la implementación de estrategias de gestión empresarial, ESKARIAM está en proceso de maximizar su estructura organizativa a través de procesos, metodologías y tecnología útil en las áreas corporativas. 

Con el objetivo de fortalecer y asentar nuestra cultura de empresa, el área de Personas y Organización de ESKARIAM trabajó en acciones tanto internas como externas que han contribuido a ese fin. A nivel interno se puso en marcha en 2021 el Plan de Integración, con especial atención y cuidado en la selección de los profesionales que forman parte del proyecto y acompañándolos durante su primer año en la compañía con un plan de integración tanto personal como profesional.   

A nivel externo, el Plan Fair nos ayuda a contribuir a nivel sostenible y solidario con nuestros valores y los de ESG. Colaboramos así con la construcción de una sociedad más justa y de un entorno más sostenible, contando con partners que, a través de productos con poco impacto medioambiental, contribuyan a causas sociales. 

El crecimiento de la marca ESKARIAM 

En ESKARIAM creemos que es importante trabajar con cariño y profesionalidad la marca, nuestra imagen como empresa. Por ello ponemos en valor la importancia del marketing y la comunicación que contribuye a dar a conocer nuestros valores, lo que hacemos y cómo lo hacemos. 

Fruto de la labor del área de Marketing & Comunicación, en colaboración con otras áreas de la empresa, en 2021 ESKARIAM fue finalista de los Premios EFI, de gran prestigio en el sector del marketing y la comunicación en España. Los Premios Eficacia premian la excelencia en estrategia, creatividad e implementación de campañas comerciales, y ESKARIAM, de la mano de nuestra agencia de medios IKI, estuvo en la lista corta de nominados por nuestra campaña informativa a ganaderos sobre el Cártel de la Leche.  

Aunque finalmente nuestra campaña no resultó ganadora en la categoría Regional, sí supuso un nuevo hito para ESKARIAM, demostrando que se puede trabajar en el sector legal, pero de manera más cercana a la sociedad, rompiendo rígidas estructuras, aportando frescura en la comunicación, y aplicando fórmulas y acciones de marketing de otros sectores que nos permitan crear otra forma de hacer derecho. 

Continuando con candidaturas, 2021 también nos trajo la primera en la categoría de ‘Proyecto más Innovador’ en los Premios Expansión Jurídico, de reconocido prestigio en el sector legal. Junto a grandes despachos de abogados y empresas del sector jurídico, nos enorgulleció formar parte de esta edición que batió récords: con más de 250 candidaturas de 80 despachos en 20 categorías distintas.  

En ESKARIAM aprovechamos estos premios —y cualquier otros — para seguir dando visibilidad a la necesidad de apostar por la transformación del sector jurídico y por hacer uso de la innovación y la tecnología. Sigue habiendo en nuestro país un trabajo por hacer en cuanto a la apertura del sector a nuevas categorías y nichos de mercado como el de las demandas colectivas, que ESKARIAM está impulsando en España y en Europa, donde pronto tendremos también nuevos casos y representación para seguir contribuyendo a hacer del mundo un lugar más justo.  

Liderando la Gran Causa del Cártel de la Leche de la mano de ganaderos, asociaciones y grandes explotaciones 

Desde ESKARIAM hemos continuado durante todo el 2021 trabajando en la mejor estrategia legal posible para defender los intereses de más de 2.000 ganaderos afectados por las industrias lácteas sancionadas por la CNMC.  

Debido a su masividad, en 2021 nuestro equipo de Tecnología y Procesos, junto al área Corporativa, ha trabajado en dotar a este caso del Cártel de la Leche de tecnología útil, procesos y estructura organizativa para poder gestionar miles de documentos de clientes, así como los millones de datos que hay que analizar para facilitar la labor del equipo Legal.  

En 2021 hemos visitado asociaciones de ganaderos y OPLs por toda España, sobre todo en Galicia, Castilla y León y Asturias, para seguir informando del estado de la reclamación, y de dónde está el caso ahora mismo a nivel judicial. En este sentido, ESKARIAM es la única empresa de servicios jurídicos que solicitó personarse, en nombre de un ganadero afectado, en la Audiencia Nacional cuando las industrias lácteas recurrieron la multa impuesta por la CNMC. Además, hemos seguido trabajando en la recogida de la documentación de nuestros clientes, así como enviamos una segunda comunicación a los integrantes del cártel sancionado por la CNMC para abrir, sin respuesta positiva por su parte, una vía de negociación en favor de los ganaderos afectados.  

ESKARIAM continúa innovando en el sector legal con su campaña de compra de carteras 

A finales del segundo trimestre de 2021 iniciamos una campaña novedosa en el sector legal, buscando la adquisición de carteras de litigios en curso en materia de Vivienda No Entregada (Ley 57/68). Una actividad que se ha convertido en una palanca de crecimiento ágil para ESKARIAM y que nos permite equilibrar y diversificar nuestro activo, a la vez que aprovechamos al máximo nuestros recursos.  

Actualmente continuamos interesados en adquirir carteras de litigios en curso en diferentes materias: Cártel de la Leche, swap, Vivienda No Entrega y otros litigios.  

Ratio de éxito superior al 97% para nuestros clientes de Vivienda No Entregada en 2021 

El pasado año ESKARIAM mantuvo una ratio de éxito superior al 97% en las reclamaciones de Vivienda no Entregada, permitiéndonos recuperar millones de euros para los clientes afectados por esta problemática.  

2022: Continuidad en la integración de equipo y nuevos retos internacionales 

2022 va a ser un año muy importante en términos de integración del equipo humano que forman parte de ESKARIAM.  

Mientras que, en términos de negocio, ESKARIAM consolidará nuevos verticales, por el momento de carácter confidencial, en los que la compañía ha trabajado duramente y con éxito en 2021 que integran 11 grandes nuevas causas frente a potentes empresas internacionales. Igualmente, en 2022 daremos a conocer nuestra expansión internacional en la defensa de grandes colectivos de consumidores. Y todo ello con nuevas oportunidades para sumar nuestro talento, tecnología y metodología para la defensa de Grandes Causas. 

Sin duda comenzamos un año emocionante a nivel empresarial y con una firme apuesta por el equipo de profesionales y la innovación en el sector legal europeo.